Elections professionnelles AKKA I&S 2013

Réunion du 17 janvier 2013 - Valbonne
Signature d'un accord de prorogation des mandats DP et CE.
 
Réunion du 14 février 2013 à Lyon-Vaise
- Ouverture de la négociation du protocole préélectoral
Vote électronique :  un avenant mentionnant les améliorations et compléments apportés au précédent accord sera rédigé et proposé à signature.
Protocole préélectoral :  échange des propositions direction et des organisations syndicales.
 
Réunion du 26 février 2013 à Sophia-Antipolis
CGT, CFDT, FO et CGC présentes.
La direction remet des documents par voie électronique (projets de protocole, vote électronique, nouvelle prorogation, liste électorale et effectifs) Les discussions se poursuivent sur la base de ces documents et des demandes des organisations syndicales.
La direction remettra les documents de projet complétés et modifiés et les proposera à signature.
 
Réunion du 30 avril 2013 à Lyon-Vaise
CGT, CFDT, FO, CGC et CFTC présentes.
La CGT a été favorable à la signature du protocole préélélectoral dès janvier. 6 versions successives du calendrier électoral ont été ensuite proposées à signature par la direction sans que le protocole ne s'en trouve modifié profondément :  la CGT s'est déclarée par 2 fois favorable à la signature du protocole préélélectoral et du calendrier associé soumis à signature, les 10 et 18 avril, ce qui aurait permis d'effectuer les élections jusqu'à fin juin alors qu'aucune autre organisation syndicale n'aura pris position. La dernière proposition mise ce jour même sur la table de négociation repousse à fin octobre l'issue des élections pour un second tour éventuel sans même modifier le protocole préélélectoral.
 
Réunion du 15 mai 2013 à Levallois-Perret
Avenant No1 à l'accord de prorogation des mandats signé par CFDT, FO, CGT, CGC et Direction.
Protocole préélectoral et calendrier signé par CFTC, CFDT, FO et Direction. Non signataires CGT et CGC.
Accord de vote électronique et cahier des charges signé par CGT, FO et Direction. Non signataires CFDT et CGC.
Lire le Communiqué CGT AKKA I&S 17 mai 2013